Themenübersicht | Training, Seminare & Coachings.

Egal, ob Sie sich für ein Seminar, einen Vortrag, ein Coaching oder jede andere Form unseres Leistungsspektrums entscheiden – Ihre Wünsche und Ziele stehen im Vordergrund. Der modulare Aufbau eines jeden Themas ermöglicht es uns, für Sie individuell zu konzeptionieren und maßgeschneidert zu arbeiten.

Oder möchten Sie gerne direkt beraten werden? Kontaktieren Sie uns völlig unverbindlich.

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Rhetorik & Verhandlung

 

Rhetorik:
souverän & überzeugend vor Publikum sprechen

Rhetorik II:
mit individuellem Redestil überzeugen

Präsentationsrhetorik:
präsentieren & begeistern

Präsentationsrhetorik II:
spannend & überzeugend vortragen

Auf den Punkt gebracht:
präzise reden & klar formulieren

Verhandlungsführung:
mehr am Tisch herausholen

Verhandlungsführung II:
Strategie & Taktik nutzen

Argumentationstechniken:
psycho+logisch überzeugen

Stimme & Sprechtechnik:
Erfolgsfaktor Stimme & Sprache

Gedächtnistraining:
Schneller mehr Informationen merken & abrufen

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Kunde & Verkauf

 

Vertrieb:
Kunden überzeugen & abschließen

Vertrieb II:
typenspezifisch verkaufen

Messe-Training:
am Stand verkaufen

Top-Entscheider überzeugen:
Gespräche erfolgreich abschließen, pitches gewinnen

Gesprächsführung mit Kunden:
verstehen, begeistern – binden

Perspektiven auf den Kunden:
den Kunden verstehen

Visitenkarte Telefon:
kundenorientiert telefonieren

Kaltakquise Telefon:
anrufen, akquirieren – terminieren

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Kommunikation & Führung

 

Typenspezifische Kommunikation:
Kommunikation mit Charakteren

Konfliktkommunikation:
kritische Situationen meistern

Business Small-Talk:
kleines Gespräch mit großer Wirkung

Karriere Kommunikation:
zentrale Techniken für den Erfolg

Besprechungen moderieren:
effektiv & ergebnisorientiert im Meeting

Feedback geben & nehmen:
Lob & Kritik konstruktiv und wertschöpfend formulieren

Gesprächsführung:
ergebnisorientiert, effektiv, überzeugend

Führungskommunikation:
fokussieren, inspirieren – motivieren

Führungskompass:
gute Führung durch eigene Klarheit in Rolle, Werten & Persönlichkeit

Effektiv delegieren:
Aufgaben wertschöpfend übertragen, Entwicklung fördern

 

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„Ein hervorragendes Training. Mit Ihrer Unterstützung konnten wir einen wichtigen Kunden überzeugen.“
B. Brezger, KAM - Mörk Water Solutions

Kontakt

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Training & Coaching für Leadership und Rhetorik, Kompetenzmodelle und Leitbildentwicklung, Persönlichkeitsanalysen

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Stuttgart
Frankfurt am Main
München
Köln
Düsseldorf
Hamburg
Berlin
Dortmund
Augsburg
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