Das Trainer- und Beraterteam von AKZENT Consulting zählt ab sofort fünf von Belbin Deutschland offiziell zertifizierte Trainer des Belbin Teamrollenmodells.

Das vom Psychologen Dr. Meredith Belbin, Cambridge, entwickelte Verfahren fokussiert darauf, Einzelpersonen wie ganze Teams durch gezielte analytische Erhebung der Mitgliederstärken und -potenziale leistungsfähiger zu machen.

Als Diagnostiktool und praxisbezogenes Anwendungsmodell kann es auf allen Hierarchieebenen eingestzt werden, von der Entwicklung spezifischer Managementteams oder -mitgliedern bis auf blue collar-Ebene. Es ist sowohl im Rahmen von komplexen Changeprojekten oder kontinuierlicher Organisationsentwicklung, als auch zur Leistungssteigerung spezifischer Einzelprojekte von Nutzen.

Folgende fünf Anwendungsfelder stehen beim Belbin Teamrollen Modell im Mittelpunkt:

1. fokussierte Analyse und Entwicklung von Einzelpersonen, um produktive Arbeitsbedingungen zu bilden

2. Auswahl und Zusammenstellung von hochleistungsfähigen Team

3. Identifikationen von Konstellationen und Ausprägungen im Team, die zu Konflikten sowie Leistungseinbußen führen

4. gezielte Identifikation von Talenten im Arbeits- und Herausforderungskontext

5. Personalauswahl und gezielte Suche durch Erstellung von Wunschprofilen und Abgleich mit den Berwerbern

Nachdem Dr. Meredith Belbin persönlich die Abschlussprüfungen der AKZENT Trainer als erfolgreich bestanden bewertet hat, führen mit Michael Kimmelmann, George Schaphoff, Simon Wolf, Sarah Andiel und Dominic Hand fünf AKZENT Berater das exklusive Zertifikat „Belbin zertifizierter Trainer“.

„Glaubwürdige und professionelle Personal- und Organisationsentwicklung kann nur geleistet werden, wenn sich die Trainer und Berater selbst konsequent hinterfragen und ihre Kompetenzen kontinuierlich auf Höhe der Zeit weiterentwickeln“, so Dominic Hand, Geschäftsführer von AKZENT Consulting. “ ‚Unser Anspruch ist Ihr Erfolg‘ – das ist das AKZENT Selbstverständnis. Leistungstransparenz und Qualität über Zertifizierung ist deshalb unerlässlich. Deshalb freue ich mich, dass wir unseren Kunden mit dem Belbin Teammodell im Portfolio ein weiteres leistungsfähiges sowie vor allem transparent geprüftes  Werkzeug im Bereich Teamdiagnostik und Performancesteigerung anbieten können“ so Hand weiter.

Dr. Meredith Belbin erklärt den Ansatz seines Modells in folgendem Video:




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